岗位职责：
薪资待遇：
1、试用期2500（1个月），转正底薪3000+绩效1000元
2、9:00-12:00,13:30-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、一年以上人力资源工作经验；
2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
福利
1.冰箱各种冰淇淋冷饮牛奶不断；
2.下午茶：水果零食、奶茶酸奶等；
3.每月生日会、甜品节、零食节、水果节；
4.不定期旅游、团建、聚餐；
5.法定节假日